Conformidade corporativa
A Trützschler e seus funcionários são, há mais de 130 anos, responsáveis pela fabricação bem-sucedida de componentes de máquinas têxteis (guarnições) e máquinas e instalações para o processamento de fibras na indústria de fiação e de não-tecidos/fibras sintéticas.
Nossa imagem e nossa reputação são essencialmente caracterizadas pela aparência, pelas ações e pelo comportamento de cada um de nós. Cada um de nós é corresponsável por garantir que, como Grupo, cumpriremos nossa responsabilidade social a longo prazo. A base de nossas considerações estratégicas e de nossos negócios diários assenta em elevados padrões éticos e legais. Estamos comprometidos com o Pacto Global das Nações Unidas e conduzimos nossos negócios de forma responsável e de acordo com os requisitos legais e as regulamentações governamentais dos países em que operamos.
Para garantir o cumprimento desses princípios no Trützschler Group SE e em todas as suas subsidiárias, a Gerência e o Conselho Fiscal estabeleceram um sistema de gerenciamento de conformidade. Assim, foi criada uma estrutura organizacional que garante o cumprimento das normas legais e está sistematicamente consagrada nos processos da empresa.
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Nosso sistema de denúncias “HINTBOX”
Temos consciência de que, apesar das devidas diligências abrangentes, há a possibilidade de ocorrer má conduta ou possíveis violações de nossos códigos de conduta, de nossas diretrizes ou de nossa cadeia de valor e de suprimentos. Portanto, instituímos um sistema de denúncias em toda a empresa como um mecanismo de reclamações que dá a todos os denunciantes, se desejarem, a oportunidade de comunicar informações anonimamente. O procedimento é explicado exaustivamente no sistema de denúncias.
A proteção de denunciantes que façam denúncias ou apresentem reclamações de boa-fé é uma prioridade máxima e uma parte importante de nossos procedimentos de reclamações. Cada denúncia é processada apenas por um pequeno grupo de funcionários selecionados e especialmente treinados. Todos os dados pessoais e outras informações que permitam tirar conclusões relativas à identidade do denunciante, serão tratados confidencialmente. O mesmo se aplica após a conclusão da investigação. As represálias contra denunciantes que alertem para problemas ou atos repreensíveis não será tolerada e, caso ocorra, será penalizada por meio de ação disciplinar.
